darbas

Abiturientai renkasi nepaklausias profesijas ir baigę studijas varsto darbo biržos duris. Nors Lietuvai trūksta informacinių technologijų specialistų, gydytojų ir net sunkvežimių vairuotojų, moksleivius labiausiai vilioja miglotas karjeros perspektyvas siūlantys socialiniai mokslai.

 Šeimos gydytojai pripažįsta, kad elektroninė recepto sistema streikuoja. Kasdien gydytojas pacientams išrašo kelias dešimtis receptų iš jų elektroninių – vos kelis, o gal ir nė vieno. Esą taip yra todėl, kad išrašyti tokį receptą užtrunka ne vieną ir ne dvi minutes, o už durų rikiuojasi eilės pacientų ir jie laukti nenusiteikę. Pacientai į elektroninį receptą žiūri gan skeptiškai, mat tokios naujovės ypač vyresnio amžiaus žmonėms sunkiai suprantamos. Situacija paradoksali.

Seimas kitą savaitę pradės svarstyti naująjį Darbo kodeksą, pranešė Seimo vadovė Loreta Graužinienė. Anksčiau ji teigė neteiksianti svarstyti kodekso projekto atskirai nuo viso socialinio modelio. „Pradėsime svarstymą“, - ketvirtadienį paskelbė L.Graužinienė, Seimui pristatydama kitos savaitės plenarinių posėdžių darbotvarkę.

Radote Jums tinkamą darbo pasiūlymą? Norite kandidatuoti? Pateikiami 7 svarbūs žingsniai, kuriuos reikia atlikti prieš siunčiant savo CV: 1. Išsisaugokite darbo skelbimą, į kurį kandidatuosite. Ne jo nuorodą, nes internete patalpinti darbo skelbimai galioja ne amžinai, bet visą skelbimo turinį. Nukopijuokite – išsisaugokite. Skelbimas pravers, kai vyksite į pokalbį dėl darbo.

Net kas antras lietuvis sutiktų įsidarbinti lietuviškame startuolyje nepaisant to, kad tik viena iš šimto drąsias ir inovatyvias idėjas vystančių kompanijų sulaukia sėkmės. Tokias įžvalgas pateikia specialistų paieškos portalas cvmarket.lt. „Dirbti startuolyje (angl.

Didžiajai Britanijai nutarus rengti referendumą dėl šalies narystės Europos Sąjungoje (ES), ėmė smukti svaro vertė. Toks valiutos kurso svyravimas kelia grėsmę ne tik investuojantiems Didžiojoje Britanijoje ar pačiai šalies ekonomikai, bet ir lietuviams dirbantiems Anglijoje. Ekonomistė Jekaterina Rojaka išskiria, kad kuo didesnis svaro kurso svyravimas, tuo turime mažiau perlaidų perskaičiuojant eurais. 2015 metais perlaidos sudarė 3,3 proc.

Sakoma, kad karjerą keisti niekada nevėlu. Vis dėlto, priimtas toks sprendimas gali turėti įtakos ne tik finansinei padėčiai, bet ir sveikatai, požiūriui į gyvenimą. tv3.lt kalbina Lietuvos personalo atrankos ir darbuotojų paieškos agentūrų atstoves, kurios pasakoja, kaip nesuklysti pasukus kitu karjeros keliu. Lietuvos personalo atrankos agentūrų atstovės atskleidžia, kad specializacijos sritį keisti tampa vis labiau įprasta.

Darbdaviai, įtariantys apie savo pavaldinių polinkį darbo metu piktnaudžiauti alkoholiu arba nepatenkinti jų piktybišku vėlavimu į darbą, nuo šiol nedvejodami galės kviestis savo darbuotojus „ant kilimėlio“. Tekstilės nuomos ir priežiūros paslaugas Lietuvoje teikianti bendrovė „Berendsen Textile Service“ pristato išmaniuosius darbo drabužius ir kilimėlius, kurių audiniuose įmontuoti detektoriai gali pateikti įvairius duomenis tiek apie asmenį, tiek apie jo darbo įpročius.

Tėvynės sąjungos-Lietuvos krikščionių demokratų pirmininkas Gabrielius Landsbergis vertindamas Vidaus reikalų ministro Sauliaus Skvernelio atsistatydinimo istoriją Žinių radijo laidoje „Opozicija“ teigė, kad jį stebina, jog premjerui Algirdui Butkevičiui netinka ministras, kuris „po ilgo laiko grąžino pasitikėjimą ministerija, atliko gerų darbų, turi nemažą visuomenės pasitikėjimą“. Tuo tarpu Aplinkos ministras Kęstutis Trečiokas – premjerui atrodo tinkantis eiti ministro pareigas, nepaisant to,...

Studentai ir darbininkai keliuose Prancūzijos miestuose ketvirtadienį susirėmė su policija per audringus protestus dėl darbo reformų, kuriuose dalyvavo beveik 400 tūkst. žmonių. Geležinkelių darbuotojų streikas sutrikdė susisiekimą visoje Prancūzijoje, protestuojant dėl reformų šiame sektoriuje, o mokiniai privertė uždaryti apie 200 mokyklų.

 Vilniaus ligoninėje trečiadienio vakarą mirė apdegęs kaskadininkas, medikams jo gyvybės išgelbėti nepavyko, pranešė policija. 30-metis buvo atvežtas praeito penktadienio vakarą iš požeminės slėptuvės, Šilo gatvėje, kur Baltarusijos piliečiai filmavo filmą ‒ universiteto baigiamąjį darbą. Jis buvo patyręs veido bei viso kūno nudegimus. Vyras tą pačią dieną apie 19 val. susižalojo filmo filmavimo metu, atlikdamas kaskadinį triuką.

Vyriausybė trečiadienį posėdyje pritarė pataisoms, pagal kurias penkerius metus nedirbantys asmenys galės tikėtis socialinės pašalpos. Socialinės apsaugos ir darbo ministerija nurodo, kad siūloma „atsisakyti nuostatos, numatančios socialinės pašalpos neskyrimą asmenims, gavusiems ją ilgiau kaip 60 mėnesių, ir nustatyti, kad socialinė pašalpa asmenims, gavusiems ją ilgiau kaip 60 mėnesių, mažinama 50 procentų ir teikiama nepinigine forma“. Šiuo metu numatoma, kad antrais nedarbo metais socialinės...

Lietuvos gatvėmis šiuo metu vaikšto daugiau nei 167 tūkstančiai bedarbių. Nežinia, kiek jų dabar laiką leidžia universitetuose, tačiau šiuo metu intensyviai brandos egzaminams besiruošiantys abiturientai dar gali šiek tiek pakoreguoti savo ateitį ir po ketverių metų netapti vienu iš tūkstančių darbo ieškančių žmonių.

Arizonos smuklių tinklas „World of Beer“ ieško tikrai neįprasto stažuotojo. Įmonė ieško žmogaus, kuris keliaudamas po pasaulį turės gerti daug alaus, rašo CNN. Už tokią keturių mėnesių stažuotę skelbime siūloma 12 tūkstančių JAV dolerių. Per šiuos keturis vasaros mėnesius trys stažuotojai „keliaus gatvėmis po visą pasaulį ir ieškos vietų su geriausiu alumi ir maistu“ rašoma darbo aprašyme. Žinoma, reikia, kad pareiškėjai turi būtų 21 metų ar vyresnis.

Lietuvos Darbo biržos vadovo konkursą laimėjusi Ligita Valalytė sieks tvirtesnio dialogo su darbo vietas kuriančiais darbdaviais bei darbo ieškančiais žmonėmis. Ji vadovė taip pat sieks gerinti įstaigos įvaizdį visuomenėje.

Šiuo metu kas septintas šalies gyventojas svarsto per artimiausius metus keisti darbą, rodo bendrovės „Lietuvos draudimas“ užsakymu atliktas tyrimas. Tiesa, tie darbuotojai, kurie yra nepatenkinti dabartiniu darbdaviu, apie darbo keitimą artimiausiu metu galvoja net 5 kartus dažniau negu savo darbdaviu patenkinti respondentai.

Po antradienio rytą Briuselį sukrėtusių išpuolių visi aktyviai tikrina, kur yra ir ar saugūs jų artimieji ir draugai, esantys Briuselyje. Belgijos sostinės, kurioje dabar paskelbta aukščiausia teroro grėsmė, gyventojai negali atsikratyti nerimo. Apie tokią atmosferą kalba ir Europos institucijų rajone dirbanti lietuvaitė Loreta. Nors jauna specialistė darbuojasi ne pačiose institucijose, o privačiame sektoriuje, grėsmę jaučia visi.

Tik kas aštuntame darbuotojų paieškos skelbime darbdavys įrašo siūlomą atlyginimą. O tai, kokio atlyginimo pageidauja, savo CV nurodo tik mažiau nei kas trečias ieškantis darbo.

Geri santykiai su vadovu darbuotojams yra vienas iš svarbiausių dalykų darbe. Daugumai atrodo geriausia, kai su vadovu galima bendrauti nevisai formaliai, bet ir ne per daug draugiškai. Vis dėlto dalis darbuotojų sako, kad pagarbos jausmą vadovui neretai lydi ir baimė su juo kalbėtis, diskutuoti. Vadovą gerbia dauguma Prieš keletą mėnesių portalo CVbankas.

Ministras Pirmininkas Algirdas Butkevičius, ketvirtadienį sakydamas kalbą pirmajame Seimo pavasario sesijos plenariniame posėdyje, vykstančiame Nepriklausomybės atkūrimo dienos išvakarėse, pasveikino parlamentarus su švente ir pristatė Vyriausybės siūlymus Seimo VIII (pavasario) sesijos darbų programai. „Lietuva su kiekvienais nepriklausomybės metais tampa vyresnė už mūsų prieškario valstybę. Džiaugdamiesi galimybe gyventi laisvoje ir demokratinėje šalyje, nepamirškime klausyti pasaulio pulso.

Premjeras Algirdas Butkevičius teigia, kad aplinkos ministras Kęstutis Trečiokas jam pažadėjo iki pirmadienio apsispręsti dėl tolesnio vadovavimo ministerijai. Ministras pirmininkas trečiadienio vakarą išplatintame pranešime susilaikė nuo kategoriško vertinimo, ar ministras turi trauktis dėl „galimų etinių ir moralinių pažeidimų“ - Vyriausybės vadovo teigimu, dėl to turi pasisakyti Vyriausioji tarnybinės etikos komisija.

„Swedbank“ Finansų instituto duomenimis, auga savarankišką finansinę veiklą vykdančių asmenų skaičius. Populiariausia savarankiškos finansinės veiklos forma yra verslo liudijimai, kurių pernai metais buvo išduota daugiau nei 100 tūkst. arba 6 proc. daugiau negu 2014 m. Antra pagal populiarumą yra individualios veiklos pažyma, kurių 2015 m. pabaigoje gyventojai turėjo net 14 proc. daugiau negu prieš metus (daugiau nei 80 tūkst.). Dar beveik 12,5 tūkst.

Beveik trys ketvirtadaliai (74 proc.) lietuvių leidžia laiką drauge su kolegomis po darbo, o 13 proc. dirbančių šalies gyventojų tai daro dažnai. Šiuos rezultatus atskleidė šešiose Skandinavijos, Baltijos ir Vakarų Europos valstybėse statybinės technikos ir modulinių patalpų nuomos bendrovės „Cramo“ užsakymu atliktas „Geros dienos darbe“ tyrimas. Apklausa taip pat parodė, kad 66 proc. dirbančių lietuvių pietauja kartu su bendradarbiais. Dažnai tai daro beveik pusė (49 proc.

Per pastarąjį dešimtmetį mirtinų nelaimingų atsitikimų darbe sumažėjo daugiau kaip dvigubai, teigia Valstybinė darbo inspekcija. Jos duomenimis, prieš dešimtmetį darbo vietoje žuvo 108 žmonės, pernai – 41. Praėjusiais metais taip pat sulaukta 145 pranešimų apie sunkiai sužalotuosius darbe. Beveik trečdalis visų sunkių ir mirtinų nelaimingų atsitikimų darbe įvyko atliekant statybos, statybos remonto darbus. Maždaug trečdalis darbuotojų sunkiai ir mirtinai susižalojo nukritę iš aukštai.

1. Paryžius Galima teigti, kad paryžiečiai yra vieni iš laisviausių žmonių žvelgiant į darbo valandas. Prancūzijos sostinės gyventojai per metus dirba tik 1604 valandas. Ten žmonės dirba apie 35 valandas per savaitę ir turi 29 dienas apmokamų atostogų, rodo UBS „Kainų ir uždarbio tyrimas“ atliktas 2015 metais. Prancūzija 35 valandų savaitę nustatė 2000 metais skatindami įmones priimti daugiau darbuotojų.

Pavasarėjant darbo rinka tapo vėl aktyvesnė. Darbdaviai vasarį įregistravo beveik 14 proc. daugiau laisvų darbo vietų nei sausį. Labiausiai padaugėjo statybininkams, dažytojams, nekvalifikuotiems statybos darbininkams, pardavėjams, apskaitos ir buhalterijos tarnautojams bei administravimo sekretoriams. Sumažėjo nedarbas Iš 24,2 tūkst.

Dirbantys Lietuvos gyventojai iš gero darbdavio pirmiausia tikėtųsi didesnio negu įprastai siūloma darbo rinkoje atlyginimo, parodė atliktas tyrimas. Šį kriterijų kaip pagrindinį geram darbdaviui įvardijo kas antras (46 proc.) respondentas. Antroje ir trečioje vietoje pagal reikalavimų geram darbdaviui svarbą – sudarytos karjeros galimybės (39 proc.) ir lanksčios darbo sąlygos (34 proc.

Turime sutarti, ko mes norime iš socialinės apsaugos tinklo. Tinklas turi būti pakankamai tankus, kad niekas pro jį nepraskristų, bet ir neskatinantis žmonių piktnaudžiauti sistemą ir gyventi tik iš pašalpų, sėdint kitiems ant sprando, „Žinių radijui“ sakė ekonomistas Raimondas Kuodis. „Pasaulis bando rasti tą aukso vidurį. Vienos šalys duoda labai dideles pašalpas, jeigu praradai darbą; jie nesaugo darbo vietos, saugo žmogų.

Tarp Vilniaus ir Tenerifės gyvenanti grupės „69 danguje“ narė Ingrida Martinkėnaitė šį šeštadienį 10.30 val. pasirodys kulinarinėje laidoje „Skonio lenktynės“. I. Martinkėnaitė neslepia, kad dažnai sukasi virtuvėje, nes mėgsta namuose gamintą maistą. O gaminti tenka ne tik sau, bet ir dukrai. Kita laidos dalyvė menininkė Jurgita Minderytė-Motiekaitė, atidariusi šeimos restoraną Anykščių rajone, stebėjosi, kaip dainininkei sekasi suderinti dažną gaminimą su intensyviu koncertų grafiku.

Darbo rinkoje trūksta tam tikrų sričių darbuotojų, tad įmonės plečia jų paieškos lauką ir sudaro galimybes žmonėms į darbą atvykti ir iš visai kitų regionų. Tiesa, kad darbuotojas pasiryžtų kasdien iki darbo važinėti kelias dešimtis ar net šimtą kilometrų, darbdavys turi pasižymėti nepriekaištinga reputacija ir, žinoma, siūlyti patrauklų atlyginimą. Pasak darbo rinkos specialistų, pastaruoju metu tai vis svarbesnės priežastys, kodėl darbuotojai sutinka ar nesutinka dirbti konkrečioje įmonėje.

Paradoksalu, tačiau dauguma darbdavių teigia, jog rūpinasi darbuotojų sveikata ir leidžia užklupus ligai likti namie, tačiau darbuotojų tvirtinimai priešingi. Vis dėlto, užpuolus tokiems atvejams, kaip epidemijos, vertėtų abiems pusėms labiau pasitikėti vieni kitais – darbuotojams nesimuliuoti, o darbdaviams į viską žvelgti supratingiau.

Atliktas darbdavių ir darbuotojų tyrimas atskleidė kad net 75 proc. žmonių eina į darbą jusdami peršalimo ligų simptomus. Baimė būti netinkamai pavaduotam ar net atleistam tokia stipri, kad darbuotojų nesustabdo nei ūmi sloga, kosulys ar pakilusi temperatūra.

Internetas daugumai yra neatsiejama gyvenimo ir darbo dalis, taigi nestebina, kad ir darbuotojai, ir darbdaviai vieni apie kitus ieško informacijos internete. Prieš dvejus metus atliktas ir šiemet pakartotas panašus tyrimas atskleidė, kad ši tendencija ne blėsta, o kaip tik ryškėja, taip pat atsiranda vis daugiau darbuotojų, pasveriančių, ką viešinti apie save internete, o ko vis dėlto neskelbti. 7 iš 10–ies darbuotojų nuolat ieško informacijos apie darbdavius.

Tokį klausimą uždavė dar viena, visiškai nesena (š. m. vasario 12 d.) Lietuvos Aukščiausiojo Teismo praktika, aiškindama nekonkuravimo susitarimus. Ir panašu, kad atsakymas yra „taip“. Faktinės aplinkybės Darbuotojo darbo sutartyje buvo nustatyta sąlyga, kad, dirbdamas įmonėje, darbuotojas įsipareigoja be išankstinio raštiško įmonės leidimo tiesiogiai ar netiesiogiai nedirbti, nedalyvauti ir neveikti jokioje įmonėje ar versle už įmonės ribų.

Visuomenės pasitikėjimas policija – didžiausias per visą Lietuvos  nepriklausomybės laikotarpį, pradėti struktūriniai pokyčiai, atlyginimai kyla, lėšos taupomos viduje. Tačiau turime suprasti, kad tai anaiptol ne pabaiga, o didžiausi darbai dar priešaky. Visų pirma, Vidaus tarnybos statutas, kuris įsigaliojo nuo šių metų sausio 1 dienos, yra tik priemonė didinti pajamas. Pareigūnų tarpe dažnai pasigirsta priekaištų pradėtiems pokyčiams, kalbų, kad po Statuto situacija nepagerėjo.

Kai tik Lietuvoje įvyksta kokia nors problema, iš valstybės lyderių išgirstame stebuklingą frazę – „kursime darbo grupę“. Šias „darbo grupes“ reikėtų vadinti tiksliau – „darbo imitavimo grupėmis“, nes būtent imitavimas jose ir vyksta. Dažniausiai viskas ir pasibaigia tos darbo grupės sukūrimu, o kai ji pateikia tam tikras rekomendacijas (jei spėja), jos jau niekam nebūna įdomios.

Kai prieš keletą metų Tadas paliko gan aukštas pareigas gerai žinomoje ir vertinamoje įmonėje ir išėjo, kaip sakoma, į niekur, daugelis pažįstamų ir verslo partnerių stebėjosi. Ko jam trūko? Kodėl taip netikėtai? Tik keleto artimiausių draugų šis jo sprendimas nenustebino. Jis niekada nesiskundė savo darbu, tačiau jie matė, kaip po truputį blėso jo entuziazmas. Geri darbuotojai, demonstruojantys įspūdingus rezultatus, ne taip jau retai ima ir palieka mėgstamas pareigas sėkmingose įmonėse.

Specialiųjų tyrimų tarnyba (STT) atlieka ikiteisminį tyrimą dėl Biržų rajono savivaldybės sudarytos dviejų kultūros namų remonto ir rekonstrukcijos sutarties. Kaip BNS trečiadienį sakė STT atstovas spaudai Ruslanas Golubovas, ikiteisminis tyrimas dėl tarnybos pareigų neatlikimo buvo pradėtas pernai metų gruodžio 16 dieną, jame įtarimai pareikšti dviem savivaldybės techniniams prižiūrėtojams.

Darbdavių mokamo pensijų socialinio draudimo tarifą sumažinti 1 procentiniu punktu nuo 26,3 proc. iki 25,3 proc. įmanoma jau kitais metais, sako finansų ministras. Tačiau Rimantas Šadžius pabrėžia, kad tai būtų galima padaryti tik sukaupus lėšų „Sodros“ biudžeto netekčiai kompensuoti.

 Neeilinę Seimo sesiją surengėme, nes matome daug įvairių istorijų, skandalų, susijusių su korupcija dabartinėje valdžioje, „Žinių radijui“ sakė Seimo opozicijos lyderis Andrius Kubilius.   „Seimo nariams į tai žiūrėti, kaip paprastiems skaitytojams žiniasklaidos, negalima, todėl Seimas turi susirinkti.

Ar kada nors susimąstėte, kokius įsipareigojimus prisiimate ir ko atsisakote sudarydami darbo sutartį? Nors Lietuvoje darbuotojo ir darbdavio santykius yra įprasta įtvirtinti būtent šia sutartimi, įstatymai tarp kitų sutarčių rūšių numato galimybę sudaryti ir paslaugų sutartis. Šios sutartys dėl mažesnių mokesčių ir didesnio lankstumo tampa vis populiaresne alternatyva naudinga tiek darbuotojui, tiek darbdaviui.

Už ilgalaikį darbą vienoje darbovietėje bei sunkias darbo sąlygas siūloma suteikti papildomų atostogų, o jų skyrimo tvarką nustatytų Vyriausybė, o ne darbdaviai ir darbuotojai kolektyvinėse sutartyse. Seimo Socialinių reikalų ir darbo komitetas, trečiadienį svarstydamas naująjį Darbo kodekso projektą, pritarė tokiai parlamentaro Algirdo Syso pataisai - už ją balsavo dauguma komiteto narių. Dėl šios nuostatos dar turi apsispręsti Seimas.

Lietuvos gyventojai savo darbdavius dažniausia vertina stipriu septynetu, rodo atliktas tyrimas. Aukščiausią 9 ir 10 balų įvertinimą savo organizacijoms suteikė trečdalis (34 proc.) apklaustų respondentų, beveik pusė (47 proc.) savo darbdavius vertino vidutiniškai – 6-8 balais, o penktadalis (19 proc.) skyrė 5 balus ar žemesnį įvertinimą. „Šio tyrimo rezultatai parodė, kad bent trečdalis dirbančių lietuvių džiaugiasi savo darbo vieta ir savo įmone ar organizacija.

Lietuviai dirba, daug nudirba, bet neuždirba. Tai geriausiai atskleidžia skaičiai: pagal BVP, tenkantį vienam gyventojui, Lietuva nuo Estijos atsilieka vos vienu procentu, o 2013 metais net pirmavo tarp Baltijos šalių. Užtat lietuvių vidutinė alga „į rankas“ mažesnė trečdaliu. Kodėl taip yra? Pasak ekonomistų, problema ta, kad darbdaviai turi mokėti didžiulius mokesčius, todėl daug patraukliau su žmogumi sudaryti paprastą paslaugų teikimo sutartį, o ne darbo sutartį.

Širvintų mere „darbietė“ Živilė Pinskuvienė trečiadienį skyrė drausminę nuobaudą - atleidimą iš darbo - vietos ligoninės direktorei Laimai Meškauskienei už nerūpestingai atliekamas pareigas. Kaip rašo „Lietuvos žinios“, pati L.Meškauskienė neabejoja tapusi politinio valymo auka. Ji priklauso Širvintų tarybos opozicijoje esantiems liberalams. Prieš pusmetį prie rajono vairo stojusi „darbietė“ Ž.Pinskuvienė Širvintų ligoninės direktorės L.Meškauskienės atleidimo vakar LŽ nekomentavo.

Parduotuvių tinklui „Lidl“ įsikuriant Lietuvoje ir statyboms jau einant į pabaigą, pradedama ieškoti darbuotojų. Viename iš internetinių darbo skelbimų portalų įrašyti 22 skelbimai. Darbuotojų ieškoma Vilniuje, Kaune, Klaipėdoje, Kėdainiuose, Kretingoje, Alytuje, Marijampolėje, Telšiuose, Šiauliuose ir Mažeikiuose. Siūlomos tiek pardavėjų pozicijos, tiek tam tikrų skyriaus vadovų pareigos. Galima alga – nenurodyta.

Apie planuojamą darbuotojų atleidimą pirmąjį šių metų mėnesį įspėti 183 darbuotojai - 2,5 karto daugiau nei pernai sausį, kai buvo įspėti 74 darbuotojai. Lietuvos darbo birža BNS informavo, kad praėjusį mėnesį gauti 5 pranešimai apie numatomą darbuotojų atleidimą grupėmis (pernai sausį - 2). Telšiuose veikusi siuvimo įmonė „Rubeta“ dėl bankroto įspėjo 72 darbuotojus, o Valstybės sienos apsaugos tarnybos Lazdijų rinktinė dėl reorganizacijos įspėjo 40 darbuotojų.

Kosulys, sloga, ar net pakilusi temperatūra... Tai dar ne liga, sako dažnas lietuvis, kuriam ligos simptomai netrukdo ir toliau gyventi įprasto gyvenimo. Ar bent stengtis jį gyventi kas dieną einant į darbą. Tačiau ar kada susimąstėme, kokią žalą toks ligos ignoravimas sukelia mums patiems ir aplinkiniams? Plačiau – šiame reportaže.

Dažniausiai pasitaikančios gyvenimo aprašymo (CV) pildymo klaidos – akis badančios gramatinės klaidos, pamiršta kontaktinė informacija, netikslus prieš tai buvusių darbų aprašymas. „Pirmas ir svarbiausias žingsnis į sėkmingą darbo paiešką – CV užpildymas. Būtent pagal ją darbdavys identifikuoja žmogų. Galima sakyti, kad CV yra tarsi žmogaus veidas. Todėl darbo paieškai gyvenimo aprašymo reikšmė yra milžiniška“, – sako karjeros portalų cvzona.lt vadovas Ž. Padegimas.