Kad didelis nuošimtis verslo yra Gariūnų lygio - pritariu, bet šitas straipsnis kokio lygio??? Pilna klaidų, periodiškai pametamas minties makaronas ir t.t. ir t.t., čia žurnalistas šitą straipsnį bandė parašyti, ar Gariūnų prekiautojas???

Dėl visų blogybių Lietuvoj LABIAUSIAI kaltas įsišaknijęs PIGUS POŽIŪRIS į žmogaus darbą ir individualius SUGEBĖJIMUS!!! Žmogaus darbo ir jo KŪRYBOS bet kurioj sferoj normaliai nepajėgia įvertinti nei darbdaviai, nei patys samdomi darbuotojai. To priežastis- sovietinis mastymo paveldas!!!!!!!! Šis "užkratas" nesąmoningai masiškai perduodamas ir toliau net dabartinių jaunų tėvų savo vaikams. ...dauguma lietuvių į naujai išleistą, pvz. to paties gerb.Mamontovo, kompaktą žiūri tik kaip į PREKĘ, kurią trokštantys įsigyti tik ir galvoja kaip gauti kur pigiau, su nuolaida ar net visai nemokamai "parsisiųsti".. Visi nori mokėti tik už prekes... Kad tai pasikeistų visų galvose ir į PREKĖS sąvoką pajėgtų pažvelgti kur kas PLAČIAU, reikėtų pirmiausia KIEKVIENAM bet ko PARDAVĖJUI pradėti prekes STENGTIS parduoti lyg labai kokybiškas PASLAUGAS! Tuomet Lietuva nesunkiai pralenktų savo ekonomikos galingumu bet kurią kitą šalį. Juk lietuviai- ko gero gudriausia tauta pasaulyje, tik tą gudrumą naudoja ne ta linkme. Tiksliausias tai įrodantis palyginimas: pas mus vyksta totali pigumo psichozė, visi siūlo tik nuolaidas ir kas tik dar ką nors pigiau- ir tai tik griauna, o ne kuria... Bet jei patyrinėtumėt senosios Europos šalis... Ten vidaus rinkose siūloma visais laikais PIRMIAUSIA tai, kas klientui būtų ne pigiau, o GERIAU!!! Visi žinome, kad geriausiai gyvena šveicarai, norvegai... Oi, kaip lietuviui nuvykus ten brangu viskas! Bet vietiniams ten kažkodėl labai gerai- todėl, kad ten visi už viską moka ne pigiau, o BRANGIAI vieni kitiems!!! Ir arbatpinigius moka ne tik restoranuose...VERTINAMAS žmogaus darbas ir jo individualūs sugebėjimai, iš kurių išpešama PAGRINDINĖ PRIDĖTINĖ VERTĖ visų šalies gyventojų gerovei kelti ir klestėti..........
Svarbiausia- visose verslo srityse- PARODYTI vieni kitiems, kad Tu vertini bet kur sutikto žmogaus darbą- tai, ką jis daro už uždarbį. Tas PARODYMAS turi būti juntamas NE TIK iš DARBDAVIO pusės samdiniui, bet ir atvirkščiai, o taip pat ir kiekvienas iš mūsų bet kur eidamas pirkti bet kurių prekių ar paslaugų... Tas PARODYMAS gali būti pakankamas pagal konkrečią situaciją: nuo paprasto AČIŪ iki nuoširdžių ARBATPINIGIŲ palikimo (net ir ten, kur visai to nesitikima). Kitaip tariant, visuotinė MOTYVACIJA turėtų būti kasdieninis reiškinys VISUR TARP VISŲ- o ne tik darbdavio ir pavaldinio darbo santykiuose.
Gerai pradžiai reiktų paskelbti vieną dieną metuose "visuotinės motyvacijos diena"...