Vidutinis paskaičiuotas moterų darbo užmokestis šalies ūkyje, išskyrus individualias įmones, pirmąjį ketvirtį sudarė 88,3 proc., o išmokėtas (neto) – 89,4 proc. vyrų algos.
Statistikų duomenimis, pirmąjį ketvirtį vidutinis paskaičiuotas moterų darbo užmokestis Lietuvoje (be individualių įmonių) buvo 1184,6 euro, vyrų – 1340,9 euro, o išmokėtas – atitinkamai 757,8 euro bei 847,6 euro.
Vien valstybės sektoriuje vidutinis moterų paskaičiuotas atlyginimas sausio–kovo mėnesiais siekė 1227,1 euro, privačiame sektoriuje – 1154,3 euro ir buvo atitinkamai 228,3 euro bei 156 eurais mažesnis už vyrų darbo užmokestį.
Vidutinis išmokėtas moterų atlyginimas valstybės sektoriuje pirmąjį ketvirtį siekė 782,2 euro, privačiame – 740,3 euro ir nuo vyrų darbo užmokesčio atsiliko atitinkamai 131,3 euro bei 89,8 euro.
Vidutinis paskaičiuotas atlyginimas per metus padidėjo 9,4 proc., per ketvirtį – 1 proc.
Vidutinis paskaičiuotas (bruto) darbo užmokestis Lietuvoje, išskyrus individualias įmones, pirmąjį šių metų ketvirtį buvo 1262,7 euro. Pašalinus nuo 2019 metų darbo užmokesčio indeksavimo dėl įsigaliojusių mokesčių pasikeitimo įtaką, jis per metus padidėjo 9,4 procento.
Vidutinis išmokėtas (neto) atlyginimas šalyje palyginamuoju laikotarpiu išaugo 14,6 proc. iki 802,7 euro, pranešė Statistikos departamentas.
Darbo užmokesčio augimui per metus įtakos turėjo nuo šių metų pradžios padidinta minimalioji mėnesinė alga (MMA), padidintas valstybės politikų, teisėjų, valstybės pareigūnų, valstybės tarnautojų ir biudžetinių įstaigų darbuotojų pareiginės algos bazinis dydis, nuo praėjusių metų gegužės padidintas darbo užmokestis sveikatos priežiūros įstaigų darbuotojams bei kitos priežastys.
Per ketvirtį (palyginti su 2018 metų spalio–gruodžio mėnesiais) vidutinis paskaičiuotas darbo užmokestis, pašalinus indeksavimo dėl įsigaliojusių mokesčių pasikeitimo įtaką, padidėjo 1 proc., išmokėtas darbo užmokestis išaugo 6,8 procento.
Realusis darbo užmokestis, anot statistikų, per metus išaugo 12,2 proc., per ketvirtį – 6,7 procento.
Pirmąjį ketvirtį vidutinis mėnesinis paskaičiuotas darbo užmokestis valstybės sektoriuje siekė 1303,7 euro, privačiame sektoriuje – 1243,9 eurų, arba atitinkamai 0,9 proc. mažesnis ir 1,9 proc. didesnis (eliminavus indeksavimo įtaką) nei pernai spalį–gruodį. Vidutinis mėnesinis išmokėtas atlyginimas valstybės sektoriuje per ketvirtį padidėjo 5,1 proc. iki 826,3 euro, privačiame sektoriuje – 7,7 proc. iki 791,9 eurų.
Per metus paskaičiuotas darbo užmokestis valstybės ir privačiame sektoriuje (eliminavus indeksavimo įtaką) padidėjo atitinkamai 14,3 proc. ir 7,2 proc., o išmokėtas – 19,2 proc. ir 12,6 procento.
Realusis darbo užmokestis valstybės ir privačiame sektoriuje per ketvirtį atitinkamai padidėjo 5 proc. ir 7,6 proc., per metus – išaugo 16,7 proc. ir 10,3 procento.
Vidutinis paskaičiuotas darbo užmokestis (eliminavus indeksavimo įtaką) per ketvirtį išaugo daugelyje veiklų, išskyrus meninės, pramoginės ir poilsio organizavimo, žemės ūkio, miškininkystės ir žuvininkystės, statybos, žmonių sveikatos priežiūros ir socialinio darbo, švietimo bei kasybos ir karjerų eksploatavimo veiklas, kuriose sumažėjo nuo 0,9 proc. iki 12,3 procento.
Per metus vidutinis mėnesinis bruto darbo užmokestis šalies ūkyje (eliminavus indeksavimo įtaką) padidėjo visų ekonominės veiklos rūšių įmonėse, įstaigose ir organizacijose, nuo 5,5 proc. (transporto ir saugojimo) iki 18,6 proc. (žmonių sveikatos priežiūros ir socialinio darbo veikoje).
Vidutinis darbuotojų skaičius per ketvirtį padidėjo 1,3 proc.
Lietuvoje vidutinis darbuotojų skaičius pirmąjį šių metų ketvirtį, palyginti su 2018-ųjų spalio–gruodžio mėnesiais, padidėjo 15,9 tūkst., arba 1,3 procento.
Valstybės sektoriuje darbuotojų skaičius per ketvirtį sumažėjo 2,6 tūkst. (0,7 proc.), privačiajame sektoriuje – išaugo 18,5 tūkst. (2,1 proc.), pranešė Statistikos departamentas.
Per metus vidutinis darbuotojų skaičius šalies ūkyje padidėjo 20,2 tūkst. (1,6 proc.). Tai lėmė 26,2 tūkst. (3,1 proc.) padidėjęs vidutinis darbuotojų skaičius privačiajame sektoriuje, tuo metu valstybės sektoriuje vidutinis darbuotojų skaičius sumažėjo 6 tūkst. (1,6 proc.).
