• tv3.lt antras skaitomiausias lietuvos naujienu portalas

REKLAMA
Komentuoti
Nuoroda nukopijuota
DALINTIS

Už tą patį darbą vyrams gauti didesnę algą už moteris jau tampa pavojinga. Vieną kavinę valdančios Melburno feministės rėžė iš peties. Užkandinėje apsilankantiems vyrams jos pateikia beveik penktadaliu didesnę sąskaitą nei moterims. Feministės sako, kad tai – toli gražu ne vyrų diskriminacija, o teisingas atpildas.  

Už tą patį darbą vyrams gauti didesnę algą už moteris jau tampa pavojinga. Vieną kavinę valdančios Melburno feministės rėžė iš peties. Užkandinėje apsilankantiems vyrams jos pateikia beveik penktadaliu didesnę sąskaitą nei moterims. Feministės sako, kad tai – toli gražu ne vyrų diskriminacija, o teisingas atpildas.  

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA

Populiarioje Melburno kavinėje galioja trys pagrindinės taisyklės – moterims čia – pirmenybė, vyrai moka 18 procentų didesnes sąskaitas, tačiau net ir pirmų dviejų reikalavimų paisant, skirtingų lyčių klientai privalo vieni kitus gerbti.

REKLAMA

Kavinės savininkės – feministės, o jų iniciatyva kone penktadaliu daugiau apmokestinti vyrus sukėlė diskusijų audrą. Tačiau jos tai daro ne šiaip sau. Statistika rodo, kad Australijoje tokias pačias pareigas užimantys vyrai uždirba kone penktadaliu daugiau nei moterys. Dėl to šioje kavinėje jiems ir tenka mokėti brangiau.

REKLAMA
REKLAMA

Tiesa, mokėti kone penktadaliu daugiau čia apsilankiusiems vyrams tenka tik vieną savaitę per mėnesį. Be to, jiems suteikiama galimybė šiai taisyklei ir nepaklusti.

„Jei vyras nenori mokėti daugiau, mes tikrai nemetame jo iš kavinės lauk. Tiesiog norime, kad visuomenėje kiltų diskusija. Norime padaryti kažką gero“, - tvirtina kavinės „Handsome Her“ savininkė Alexandra O'Brien.

Beje, kavinės savininkė pinigų sau nepasilieka. Iš didesnio vyrų užmokesčio surenkamos sumos paaukojamos labdarai – nuo smurto nukentėjusioms moterims ir vaikams.

Plačiau apie tai - TV3 reportaže.

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKOMENDUOJAME
rekomenduojame
TOLIAU SKAITYKITE
× Pranešti klaidą
SIŲSTI
Į viršų