Lietuvos aukštųjų mokyklų profesinių sąjungų susivienijimas (LAMPSS) aktyviai ruošiasi neterminuotam aukštųjų mokyklų streikui, kurį ketinama pradėti gruodį.
Penktadienį LAMPSS pirmininkė Asta Lapinskienė Klaipėdos universiteto (KU) Senatą įspėjo apie visoje šalyje ketinamąrengti protesto akciją ir paragino fakultetų dekanus pravesti susirinkimus savo padaliniuose, informuoti dėstytojus apie esamą padėtį universitete bei apsispręsti, ar jie nori palaikyti profsąjungų reikalavimus, ar ne. Pasak jos, darbuotojams su administracija svarbu susitarti dėl to, ar už streiko dienas darbuotojams bus išmokėti, nes už jas galima ir nemokėti.
A. Lapinskienė kol kas negalėjo pasakyti, kurią dieną tiksliai prasidės streikas, nes šiuo metu aukštosiose mokyklose vyksta jam pritariančiųjų parašų rinkimas, o per kiek laiko bus surinktas reikiamas parašų kiekis, - nežinia.
Įstaigai norint streikuoti, reikalingas 51 procento visų jos darbuotojų pritarimas. KU šiuo metu surinkta apie pusantro šimto parašų.
Anot A. Lapinskienės, suformuluoti neterminuoto streiko reikalavimai nedaug skiriasi nuo išsakytųjų visuotinio įspėjamojo 2 valandų trukmės streiko metu šių metų spalio 7 dieną.
Protestas bus reiškiamas dėl:
• balandžio mėnesio Vyriausybės nutarimo atiduoti iš privatizavimo fondo 41 mln. litų mokytojų atlyginimams padidinti, kurie buvo numatyti skirti universitetų infrastruktūrai gerinti ir studentų bendrabučiams renovuoti;
• į pavasarį Vyriausybės priimto nutarimo, kuriame palikti nepakeisti labai maži koeficientai aukštųjų mokyklų studijas aptarnaujančiam ir techniniam personalui, sudarančiam daugiau kaip pusę aukštųjų mokyklų darbuotojų;
• aukštųjų studijų biudžetinio finansavimo pagal Vyriausybės patvirtintą metodiką nesilaikymo, pažeidžiant Konstitucinio Teismo sprendimą;
• skurdžių atlyginimų visose aukštosiose mokyklose, mokslinių tyrimų institutuose ir mokslinio potencialo žlugdymo juose;
• neatsakingo sprendimo padaryti aukštąjį mokslą neprieinamą didelei daliai visuomenės, neturint aiškios paskolų teikimo strategijos ir sukeliant teisėtą studentų nepasitenkinimą;
• dėl dėstytojų diskriminacijos pagal amžiaus cenzą ir su dėstytojais sudaromas terminuotas sutartis, kurios pažeidžia šalies Konstituciją, Darbo kodeksą, tarptautinius teisės aktus.
Laima Švedaitė
