Į portalą tv3.lt kreipėsi vienas Valstybės vaiko teisių apsaugos ir įvaikinimo tarnybos darbuotojas, kurį pribloškė jo gautas algalapis. Vilniaus padalinyje dirbančio vyro (vardas ir pavardė redakcijai žinomi) alga už mėnesį siekia viso labo 9,90 Eur, o likusi priklausanti suma – minusuota.
Liko skolingi darbdaviui
Vyro atsiųstame algalapyje matyti, kad liepą jam sumokėti 9,90 Eur, o dar 525,2 Eur (be mokesčių) minusuoti. Ta pati situacija kartojosi ir rugpjūtį – nuo vyro algos atskaičiuoti 519,71 Eur. Tuo metu rugsėjo alga yra jau normali ir siekia 1 tūkst. eurų.
„Kaip nuo liepos 1 d. dirbame, tai pirmą kartą taip nutiko – minusas. Taip radikaliai alga apkarpyta naktiniams darbuotojams. Išeina, kad patys darbuotojai skolingi įstaigai. O dieniniams irgi sumažėjo apie 20–30 proc. atlyginimai“, – tv3.lt pasakojo skaitytojas.
Portalas tv3.lt primena, kad nuo šių metų liepos 1 dienos reformuota vaiko teisių apsaugos sistema. Ja siekiama pagerinti reagavimą į vaikų nepriežiūros ar smurto prieš juos atvejus, darbą su šeima joje kilus krizei.
Šalyje veikia 12 tarnybos teritorinių skyrių, jiems priklauso vietose dirbantys vaiko teisių specialistai, mobiliosios komandos, budėtojai. Skyriai įpareigoti visą parą, taip pat švenčių bei poilsio dienomis, užtikrinti vaiko teisių apsaugą, reaguoti į visus raštu, žodžiu ar kitokiomis priemonėmis gautus pranešimus apie vaiko teisių pažeidimus.
Įvyko sistemos klaida
Kaip portalą tv3.lt informavo VVTAĮT atstovė spaudai Vaiva Arnašė, dalis darbuotojų tokius algalapius išvydo, nes jiems per klaidą priskaičiuotos permokos.
„Dėl programinės įrangos klaidos 2018 m. liepos ir rugpjūčio mėn. daliai darbuotojų, dirbančių pagal suminę darbo laiko apskaitą, buvo priskaitytos ir išmokėtos darbo užmokesčio permokos. Apskričių skyrių vedėjai buvo informuoti apie susidariusias permokas ir būsimą išskaitymą“, – atsakyme tv3.lt rašė V. Arnašė.
Atstovės teigimu, darbuotojų gauti informaciniai lapeliai nurodo išskaitymus už liepos ir rugpjūčio mėnesius bei priskaitymus už rugsėjo mėnesį.
„Tarnybos administracija, suprasdama susiklosčiusią situaciją, šiuo metu vertina nustatytus atvejus, susisiekdama su kiekvienu darbuotoju, dirbančiu pagal suminę darbo laiko apskaitą, atskirai, aptardama galimus sprendimus dėl proporcingo išskaitymo“, – patikino V. Arnašė.
Dėkojame! Medžiaga sėkmingai išsiųsta redaktoriui.
Peržiūrėjus, ji bus patalpinta į straipsnį.
