Pirmąją Lietuvoje teritorinę kolektyvinę sutartį sudarė UAB „Teisinių paslaugų grupė“ kartu su UAB „SDG“ vykdydama projektą „Vakarų Lietuvos statybos ir projektavimo įmonių darbdavių ir darbuotojų socialinio dialogo skatinimas“.
„Šios sutarties tikslas – atsižvelgiant į vakarų Lietuvos geografinę padėtį, gamtines sąlygas (didesnę drėgmę, stipresnius vėjus), sąlygojančius didesnį sergamumą (pavyzdžiui, reumatinėmis ligomis) pagerinti darbuotojų darbo sąlygas“, – sutartį komentuoja Advokatų kontoros „Žlioba & Žlioba“ advokato padėjėja Julija Flis.
2012 m. spalio 4 d. ši sutartis įregistruota Socialinės apsaugos ir darbo ministerijoje. Pirmosios teritorinės kolektyvinės sutarties šalys – darbuotojams atstovaujantis Vakarų Lietuvos statybininkų ir projektuotojų profesinių sąjungų susivienijimas ir darbdaviams atstovaujanti asociacija Vakarų Lietuvos statybos ir projektavimo įmonių grupė.
Anot Julijos Flis, teritorinė kolektyvinė sutartis yra privaloma visoms sutartį sudariusios darbdavių organizacijos narėms – vadinasi, viena sutartimi galima pagerinti kelių šimtų, ar net kelių tūkstančių darbuotojų padėtį.
„Teritorinė kolektyvinė sutartis ypatinga tuo, kad ją gali sudaryti tik tam tikroje teritorijoje (pvz. savivaldybėje) veikiančios darbdavių ir profesinių sąjungų organizacijos, t. y. reikalingos tam tikros organizuotos struktūros, suinteresuotos spręsti tam tikroje teritorijoje kylančias darbo teisės problemas“, – sako advokato padėjėja Julija Flis.
Tikimasi, kad po pirmosios sutarties sudarymo, tokių sutarčių Lietuvoje bus sudaroma ir daugiau.
