Rašyti komentarą...
Nuoroda nukopijuota
× Pranešti klaidą
Tai ne organizacijos liga")Tai pavienių nepilnaverčių asmenybių psichologinių problemų perkėlimas į darbinę atmosferą:)
Tai tema, kuri labai aktuali, bet apie tai nepriimta ir gedijamasi kalbeti. Mobingas turi didziule itaka darbuotoju darbo santykiams, darbo efektyvumui organizacijoje. Teko tai matyti ne viena karta. Formos gali buti itin rafinuotos - nuo aprasytos straipsnyje iki profesinio menkinimo, slkyksciu intrigu, paniekinimo ar tiesiog ignoravimo. Labai neretai tai inicijuoja patys vadovai (ar ju ,,dvariskiai"). Tai dar baisiau, nes zlugdo organizacijos autoriteta, darbo efektyvumas nueina i antra plana, o jeigu tai atsitinka valstybes institucijoje, tai pakertamas pasitikejimas ja.
Is esmes tokie dalykai atsitinka ten, kur nera geros vadybos, kur patys vadovai yra menki, pavydus, kerstingi zmones, bijantys pranasesniu (issilavinimus, profesiniais sugebejimais ar pan) uz juos darbuotoju. Tuomet gali net specialiai, prisidengiant reorganizavimu, bandyti atsikratyti nepageidaujamais darbuotojais - siulomos zemesnes pareigos, teigiant, kad sios pareigos labai garbingos, kad organizacija tik optimizuoja savo veikla ir specialistai jai reikalingi, tuo paciu metu auksitant patirties neturincius, netalentingus , taciau patinkancius darbuotojus, ir pan. Budu daugybe. Baisu. Mobingas- didelis pavojus LT organizacijose. Apie tai reikia kalbeti, bet.... sie mobingistai - dalis musu pakancios visuomenes..
Is esmes tokie dalykai atsitinka ten, kur nera geros vadybos, kur patys vadovai yra menki, pavydus, kerstingi zmones, bijantys pranasesniu (issilavinimus, profesiniais sugebejimais ar pan) uz juos darbuotoju. Tuomet gali net specialiai, prisidengiant reorganizavimu, bandyti atsikratyti nepageidaujamais darbuotojais - siulomos zemesnes pareigos, teigiant, kad sios pareigos labai garbingos, kad organizacija tik optimizuoja savo veikla ir specialistai jai reikalingi, tuo paciu metu auksitant patirties neturincius, netalentingus , taciau patinkancius darbuotojus, ir pan. Budu daugybe. Baisu. Mobingas- didelis pavojus LT organizacijose. Apie tai reikia kalbeti, bet.... sie mobingistai - dalis musu pakancios visuomenes..
"balsa" su pirmaja kregzde. Nes tekstu su sia problema pasitaiko tik pries "savaite be patyciu". Viska nurasant ant vaiku, atseit, tai tik vaikiska problema. Apie kuria, deja, net mokytojai nezino: pries 5 metus Vilniaus "Vilnies" pagr. mokyklos pavaduotojai L.Martikonytei uzsiminus apie psichologini bei emocini smurta tvyranti sioje mokykloje, si "pedagoge" paprase pakartoti siuos terminus, nes ji juos girdejo pirma karta. Bet juk tai yra dazniausiai suaugusiu problema, kuria pastarieji rafinuotai slepia. Ir cia gludi VISOS problemos saknys. Kol jos nebus gerai prakedentos, tol turesim didziules problemas , su neprognozuojamom pasekmem. Aciu mokslininkei.
Lietuvoje iteisintas Mobingas pries viena Garliavos mergaite,todel nereikia lia lia.
REKLAMA
REKLAMA
„Mobingas“ – liga, kuria serga organizacijos