Nuo 2009 metų liepos įvesti nuo darbo užmokesčio skaičiuojamą sveikatos mokestį - tokį siūlymą šiandien svarstys Vyriausybės Strateginio planavimo komitetas.
Jei naujam mokesčiui bus pritarta, darbdaviai, pasak įstatymo sumanytojų, papildomų išlaidų neturės. Tačiau dirbantiesiems, jei naujojo mokesčio tarifas viršytų dabartines jų įmokas į Privalomąjį sveikatos draudimo fondą, gali tekti sumokėti papildomai, rašo „Verslo žinios“.
„Viskas priklausys nuo to, ar naujas mokestis bus apmokestintas pajamų mokesčiu, ir nuo to, koks bus šio mokesčio tarifas“, - svarsto sveikatos apsaugos (SAM) viceministrė Janina Kumpienė.
Šiuo metu įmokos į Privalomąjį sveikatos draudimo fondą skaičiuojamos nuo sumokėto gyventojų pajamų mokesčio. Jų tarifas siekia 30 proc.
Kadangi, pasak J.Kumpienės, mažinant gyventojų pajamų mokestį, mažėja ir įplaukos į Privalomąjį sveikatos draudimo fondą, sveikatos apsaugai turėtų būti skirta pastovi darbo užmokesčio dalis - 8, 9 ar 10 proc. apskaičiuoto (bruto) darbo užmokesčio.
„Šiuo metu vidutinė dirbančiojo įmoka sudaro 126 litus, jei būtų pritarta atskiram sveikatos mokesčiui ir 8 proc. tarifui - vidutinė įmoka išaugtų iki 166 litų, o taikant 10 proc. - iki 207 litų“, - skaičiuoja viceministrė.
