Šių metų balandžio 19 dieną šalyje jau šeštą kartą vyks „Jaunojo kolegos“ diena. Amerikoje ir kai kuriose kitose Europos valstybėse ilgametes tradicijas turinti „Job Shadow Day“ („Darbo šešėlio diena“) mūsų šalyje pradėta rengti „Lietuvos Junior Achievement“ iniciatyva. Dalyvauti šioje dienoje gali kiekviena šalies įmonė, nusiteikusi bent keletui valandų priimti moksleivius į jaunojo kolegos poziciją – sudaryti jiems galimybes susipažinti su įmonės veikla ir tarsi smalsiems „šešėliams“ stebėti „vyresniųjų kolegų“ darbą ar netgi jiems padėti.
Pasak „Lietuvos Junior Achievement“ programų vadovės Daivos Strielkūnienės, „Jaunojo kolegos“ diena – tai išskirtinis verslo atsakomybės už jaunosios kartos profesinį ugdymą pavyzdys, kasmet sulaukiantis didelio mokinių ir vis didesnio verslo susidomėjimo. „Šiemet norą dalyvauti jau išreiškė ir užsiregistravo daugiau nei 1000 moksleivių iš 20 Lietuvos miestų ir miestelių. Tikimės, kad taip pat aktyviai registruosis ir savo žiniomis galintys pasidalinti verslo atstovai“,- viliasi „Jaunojo kolegos“ dienos Lietuvoje koordinatorė ir primena, kad įmonės gali registruotis „Lietuvos Junior Achievement“ interneto svetainėje iki kito trečiadienio – balandžio 11 dienos.
Ilgamečio „Jaunojo kolegos“ dienos partnerio „Swedbank“ Finansų tarnybos vadovo Mariaus Adomavičiaus teigimu, įmonėms ši iniciatyva atveria galimybes supažindinti jaunimą su savo veiklos išskirtinumu, paskatinti susidomėti ir mažiau populiariomis veiklos sritimis, o galbūt – užmegzti ryšį su potencialiais darbuotojais. „Ne vienam moksleiviui „Jaunojo kolegos“ diena – itin reta proga iš arti pažinti verslo pasaulį, galinti tapti impulsu atitinkamai planuoti savo studijas bei karjerą, tad labai svarbu, kad jaunimas turėtų galimybę kuo objektyviau ir betarpiškiau įvertinti įvairius konkrečios veiklos aspektus, verslo šakos ypatumus“,- teigia Marius Adomavičius.
Ankstesniais metais „Jaunojo kolegos“ diena moksleiviams padėjo apsispręsti dėl tolimesnių veiklos planų, įgyti drąsos siekti užsibrėžtų tikslų ar net pulti generuoti įvairiais verslo idėjas. Tokius rezultatus atskleidė po renginio atlikta mokinių apklausa. „Tačiau buvo ir tokių moksleivių, kurie užvėrę įmonės duris labai aiškiai žinojo – ne, tokio darbo dirbti tikrai nenoriu“,- juokiasi „Lietuvos Junior Achievement“ atstovė Daiva Strielkūnienė. Jos teigimu, net ir neigiamu galintis atrodyti rezultatas yra pozityvus: „Tai tik įrodo, kad kelios valandos, praleistos realaus darbo aplinkoje, gali apsaugoti nuo netinkamų žingsnių pasirenkant profesinį kelią“.
Organizatoriai juokauja, kad verslui kartais nesvetimas studentiškas „paskutinės nakties“ sindromas, tad ragina nelaukti paskutinės dienos ir savo įmonę užregistruoti jau šiandien. Pasak „Lietuvos Junior Achievement“ programų vadovės Daivos Strielkūnienės, pernai „Jaunojo kolegos“ dienoje dalyvavo apie 600 moksleivių ir 35 šalies įmonių iš 24 Lietuvos miestų bei miestelių.
