Škotijos bankai įdarbina vis daugiau imigrantų. Anot „The Herald“, didžiausios šalies kompanijos pasinaudoja spragomis imigracijos taisyklėse, taip užsitikrindami pigesnę darbo jėgą.
Kompanijos, tarp kurių yra ir Lloyds TSB bei Karališkasis Škotijos bankas (angl. Royal Bank of Scotland) iš užjūrio samdo daugiausia IT darbuotojus. Bankai pasinaudoja specialia mainų programa (Intra-company transfers), kuri buvo sukurta pirmiausia tam, kad suteiktų galimybių specialistams padirbėti kitoje šalyje bei pasidalinti savo patirtimi.
reklama
Tačiau, pasak Škotijos IT darbuotojus jungiančios Profesijos rangovų grupės (angl. Professional Contractors Group, PCG) atstovų, mainų programa yra pasinaudojama kaip imigracijos politikos spraga, mat darbdaviams nereikia publikuoti darbo skelbimų bei patvirtinti, kad darbo vietai nebuvo surastas JK specialistas.
„Problema ta, kad dėl recesijos darbų žymiai sumažėjo, negana to, mūsų nariai yra keičiami imigrantais“, – sakė PCG direktorius Gary Sharpas.
JK Vidaus reikalų komitetas patikino, kad atliks tyrimą bei išsiaiškins, ar šie kaltinimai yra pagrįsti. 2008 metų pabaigoje pagal minėtą programą JK dirbo 35,430 darbuotojai ne iš ES.
