Darbe atsitiko nelaimingas atsitikimas ,darbdavys turi apmokėti visas gydimo išlaidas ,reabilitacija ,transportavimą ir išmokėti kompensacija .Žmogus tapo neįgalus dėl darbe atsilikusio acident dėl darbdavio kaltes .

O tai darbdavys,smarkiai pažeidęs darbo saugą,neprivalo juo pasirūpinti,o kur kompensacijos už žalą? Ar čia jis pats pažeidė darbo saugos reikalavimus?

Kiek gi galima aukot...Žinot, skaudu yra girdėti dirbančių ten Vokietijoje, Anglijoje ir kitur, kaip šaiposi, kad LT dirba tik durniai, čia grįžta, vaje, koks ubagynas, kaip jūs čia gyvenat, tiesiog niekina, žiūri iš aukšto, juk ten aukštas lygis, ka mes čia likę ubgai, durniai... Močiutės kaip giriasi, oi mano vaikai užsienyje, ką jiems čia veikti. Daugiavaikės gavusios pašalpas iš mūsų pinigų ir oi ubagynas, vaikai tik į užsienį, va kaip atiduoda mokesčius. Duok dieve, tam vyrui sveikatos ir stiprybės.

JEI reikalingas draudimas,TAI kaip galėjo priimti į darbą žmogų,kuris neturi to draudimo.NEGI tas žmogus privertė pažeisti tvarką, įstatymus.Juk už viską atsako darbdavys arba įpareigotas žmogus.O ypač tokiu klausimu.Tik tiek,kad ir čia,siekiant teisingumo,tektų nueiti ilgą kelią.Bet ar LT kitaip.O paskui stebimės (tiesa,ne visi).

Atsakingi už visus emigrantus ir dar pinigų duok? Ne per riebiai užsimanot?

Tai juk gerovės valstybė, prezidento prašykit,o ne ubagų.

reikia prisiteist kazkaip ,jei dirbo...