• tv3.lt antras skaitomiausias lietuvos naujienu portalas

REKLAMA
Komentuoti
Nuoroda nukopijuota
DALINTIS

Nuostolingai dirbanti viešoji įstaiga Panevėžio miesto stomatologijos poliklinika be sąžinės graužaties dalijosi Ligonių kasų pinigus, rašo „Respublika“.

REKLAMA
REKLAMA

Per keturis mėnesius odontologai atlyginimų priedams išsidalijo 180 tūkst., premijoms - 55 tūkst. litų. Nors aptarnavo perpus mažiau pacientų, nei numatyta sveikatos apsaugos ministro patvirtintuose normatyvuose.

REKLAMA

Į premijoms dalijamus tūkstančius pirmiausia dėmesį atkreipė Panevėžio miesto savivaldybės kontrolieriai. Juos nustebino, kad darbuotojai premijuojami ir skatinami, nors poliklinika dirba nuostolingai, o čia dirbantys odontologai turi perpus mažiau pacientų, negu nustatyta sveikatos apsaugos ministro.

REKLAMA
REKLAMA

Dėl sunkios poliklinikos finansinės padėties poliklinikos vadovui Vytautui Bosui ne sykį buvo rekomenduota mažinti darbuotojų skaičių, taupyti. Tačiau atleidimo lapeliai įteikti tik penkiems odontologams ir jų padėjėjams.

Pernai stomatologijos poliklinika metus baigė nepelningai, nuostoliai siekė 30 tūkst. litų. Prognozuojama, kad šiemet jie gali siekti pusę milijono litų, nes nuo metų pradžios miesto poliklinika nutraukė sutartį dėl pirminės odontologinės priežiūros.

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA

Nuostolingai dirbančią miesto stomatologijos polikliniką norėtų perimti Panevėžio apskrities viršininko administracija ir teikti antrinio lygio sveikatos priežiūros paslaugas. Tačiau perdavimo procedūra dar neprasidėjusi, sprendimas dėl poliklinikos ateities nepriimtas.

REKLAMA

Panevėžio miesto savivaldybės sveikatos apsaugos tarnybos vadovas ir poliklinikos stebėtojų tarybos pirmininkas Mindaugas Burba tvirtino, kad poliklinikos vadovas V.Bosas neturėjo teisės skirstyti atlyginimų priedus, nepasitaręs su stebėtojų taryba.

Tačiau V.Bosas tokius kaltinimus atrėmė. Jis sakė normatyvų neviršijęs ir įstatymų nepažeidęs, nes priedus ir premijas mokėjęs iš Darbo užmokesčio fondo. Tiesa, odontologijos paslaugas vaikams ir suaugusiesiems teikiančios viešosios įstaigos vadovas neginčijo savavališkai įsivedęs gana sudėtingą darbuotojų skatinimo sistemą. Jos tikslas buvęs kilnus - kiekvienam darbuotojo atlyginimą didinti pagal atliktą darbą ir pastangas, paskatinti geriausius darbuotojus.

Genė SILICKIENĖ

REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKOMENDUOJAME
rekomenduojame
TOLIAU SKAITYKITE
× Pranešti klaidą
SIŲSTI
Į viršų